२०२२ मा नयाँ अध्यायको शुरुवातमा, क्यामीको समग्र व्यावसायिक उद्देश्यहरू प्राप्त गर्न, क्यामीका मुख्य प्रबन्धकहरूको उत्साह सुधार गर्न र विभिन्न विभागहरूको जिम्मेवारी र अधिकारहरू बीचको सम्बन्धलाई स्पष्ट पार्न, हामीले यसरी २०२२ को वार्षिक लक्ष्य जिम्मेवारीको हस्ताक्षर समारोह आयोजना गर्दछौं। जनवरी मा कोर स्थिति।हस्ताक्षर समारोहमा प्रबन्धक वु र उप-पद माथिका सबै विभागका कर्मचारीहरू उपस्थित थिए।

समारोहमा, प्रबन्धक वू र उत्पादन पर्यवेक्षक, वित्त पर्यवेक्षक, मानव संसाधन पर्यवेक्षक, सिलाई पर्यवेक्षक र उच्च आवृत्ति पर्यवेक्षकले क्रमशः "२०२२ वार्षिक लक्ष्य जिम्मेवारी पत्र" मा हस्ताक्षर गरे।

आँखा झिम्क्याउँदै २०२१ बित्यो ।विगत दुई वर्षलाई फर्केर हेर्दा विश्वव्यापी महामारी र विश्व आर्थिक मन्दीको वातावरणमा पनि कम्पनीले सन्तोषजनक नतिजा हासिल गरेको छ भने सबै विभागले वर्षभरका सबै काम सफलतापूर्वक सम्पन्न गरेका छन् ।यो सबैको प्रयासबाट अविभाज्य छ, प्रबन्धक वुले भने।

प्रबन्धक वूले प्रत्येक विभागको विकासका मुख्य बुँदाहरू र दिशाहरू पनि स्पष्ट गरे, र सबै कर्मचारीहरूलाई दिगो लडाईको जोश र जीवन शक्ति कायम राख्न, संकट, जिम्मेवारी र समर्पणको भावना राख्न आवश्यक छ।साथै, उनले नाफामा सुधार गर्दै सबै विभागले इमान्दारिताका साथ सहयोग गर्नुपर्ने, लागत बचत र दक्षता अभिवृद्धि, नवप्रवर्तनका साथ विकासलाई अघि बढाउनुपर्नेमा जोड दिइन् ।

यसैद्वारा Camei तपाईं सबैलाई लुना चिनियाँ नयाँ वर्षको शुभकामना।